ЦРБ: $ 64.00 € 79.20 ₴ 2.45 Войти на сайт Зарегистрироваться
Республика готовится к формированию современного рынка труда![]() Сегодня в Донецке прошёл семинар для представителей комитетов профсоюзов предприятий горно-металлургического комплекса ДНР по теме: «Корпоративная система квалификаций». Он был организован в рамках проекта, который сегодня реализуется группой компаний ЗАО «Внешторгсервис» (ВТС), объединяющей металлургические и коксохимические предприятия ДНР. В зале присутствовали представители профсоюзов филиалов ВТС, отраслевого профсоюза и сотрудники отделов кадров, управлений персоналом, которые уже входят в проектный офис построения новой системы квалификаций в Республике. Как рассказал ведущий семинара Артур Салахов, советник генерального директора ЗАО «Внешторгсервис»: «Наша задача – провести сегодня некий «ликбез» для открытия новой темы в деятельности профсоюзов и показать им, что их место в этой работе отнюдь не последнее. Речь идёт о защите права человека на качественное профессиональное образование, а также о защите права на реальную квалификацию и получение всех благ от той квалификации, которую человек имеет. И это все – задача профсоюзов, об этом мы и будем сегодня говорить». Предстоит довольно серьёзная работа. «Внешторгсервис» уже разработал дорожную карту по реализации проекта. Через неделю планируется запуск собственного интернет-портала, который, по замыслу его создателей, со временем перерастёт в республиканскую биржу квалификаций. По мнению Артура Салахова, для успешной интеграции Донбасса в экономику Российской Федерации, необходимо начинать с формирования здесь современного рынка труда. Нужно перенести на донецкую почву российский опыт подготовки профессиональных кадров, привести в соответствие с новыми требованиями уровень квалификации наших людей. Следует быть готовым к тому, что иностранные инвесторы, которые неизбежно войдут на рынок ДНР, в первую очередь поинтересуются квалификацией наших исполнителей. А поскольку нынешняя система профессионального образования в ДНР не отвечает новым требованиям, единственный выход - создавать корпоративную систему подготовки кадров. В этом есть ряд проблем и разработчики проекта надеются, что профсоюзы окажут им помощь в этом нужном для экономики ДНР деле. Александр Панарин, обозреватель «Делового Донбасса»
Публикуем в Телеграм актуальные анонсы статей, выбранные редакцией Делового Донбасса
Короткая ссылка на новость: http://delovoydonbass.ru/~bLJFO
Остальное по теме:
Трудоустройство в ДНР, ДНР
23.04.2018
Присоединяйтесь к нам в социальных сетях: |
Последние новости |